【本の編集】久しぶりに実用書のお手伝いをしました！

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それは、『「人財育成」の教科書』です！

久しぶりに、ビジネス書編集のお手伝いをしました。『「人財育成」の教科書』（著・入江元太さん）

ポストコロナの今、企業は何としても成果をあげ、生き残らなければいけません。

「社内教育は即効性がないから…」と取り組まなければ、ジワジワと組織力が落ちていくことでしょう。

仕事で成果を出す、また会社を成長させていく上で人の育成は本当に本当に重要。
今後は、ますます社内教育に力を入れ、社員・パート・アルバイトともに成長し続ける必要があります。

ですが、「どうやって育成したらいいのか？」と悩まれる方も多いでしょう。

そのように悩まれている方におすすめの1冊です。

人の育成の本質を突いています

本書は、まず本質的な原理原則に貫かれています。
入江さんオリジナルの「人財育成五元論」をもとに多岐に渡ったノウハウや、入江さんが経験された事例にあふれています。

経営者のほか、リーダー的な立場にいる方、スタッフをもつサロンオーナー、成果をあげたい社員さん、社員育成の悩みを持ちかけられる士業さんにもおすすめです。

著者の入江さんは情熱あふれる人。
Zoomセミナーに参加させてもらいましたが、勢いとパワフルさに、思わず「行動してみよう」と思ってしまいました。

ご興味のある方は、ぜひお買い求めください。（奥付に、私の名前も掲載されております^^）

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「人財育成」の教科書
～指示待ち人間ゼロの組織をつくる５つの鉄則～
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別件ですが、著者となって本を出したい方、いらっしゃいますか？
興味のある方は、ご連絡くださいね。お手伝いができるかもしれません。

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